Netherlands – Supply services of personnel including temporary staff – Managed Service Provider (MSP)

Gemeente Zaanstad heeft onderzocht hoe de inhuurbehoefte op een alternatieve wijze kan worden ingevuld, met de focus op recht- en doelmatigheid. De conclusie van dit onderzoek was dat een MSP het beste aansluit bij de behoeften en doelstellingen van gemeente Zaanstad. Het is nu noodzakelijk om deze stap te zetten en het inhuurmodel verder te professionaliseren. Gemeente Zaanstad wenst met de aanbesteding de volgende doelstellingen te realiseren. • Doelstelling 1: Alle inhuur is compliant met wet- en regelgeving en beleid (-doelstellingen) van gemeente Zaanstad. • Doelstelling 2: Ondersteuning inhurende managers bij het inhuurproces. • Doelstelling 3: Maximale flexibiliteit in het inhuurproces en de marktbenadering. • Doelstelling 4: Hogere leveringszekerheid. • Doelstelling 5: Besparing op de inhuurkosten. • Doelstelling 6: Grip en inzicht in de inhuurpopulatie. Om u een goed beeld te geven van de omvang heeft gemeente Zaanstad een overzicht gegeven van het aantal uren, het aantal aanvragen (en wijzigingsverzoeken). Alle gegevens dienen als indicatie, hier kunnen geen rechten aan worden ontleend. Zie aanbestedingsdocument.